Ville de lorient

REFERENTE / REFERENT DE MEDIATHEQUE - SECTEUR ADULTE H/F

Réf. : 2024_REMP_RRDMSA_996
Date limite de candidature : 09/10/2024
Direction : DCP
Service : Médiathèques
Type de recrutement : Contrat de remplacement
Durée du contrat : 3 mois renouvelable
Temps de travail : Temps complet
Catégorie : B
Filière : Filiere culturelle
Cadre d'emplois : Assist.Ter.Conserv.Patrimoine&Biblio
Fiche de poste / mission : Télécharger

Ville à taille humaine et centre de la troisième agglomération bretonne (200 000 habitants), Lorient conjugue tous les atouts : qualité de vie, dynamisme, nombreux commerces, services et administrations. Un port de plaisance au cœur de la cité et les plages à quelques minutes, nichée entre mer et vallées, Lorient permet toutes les évasions, sportives et culturelles

Présentation de la Direction

Directrice/Directeur adjointe/adjoint du réseau des médiathèques

 Référente/Référent du secteur Adultes de la médiathèque François Mitterrand, vous encadrez une équipe de 4 personnes.

Mission principale

Vous assurez les fonctions de référent du secteur Adultes.

Vous êtes en charge de cet espace ainsi que des services qui s’y déploient, de l’accueil des publics en son sein, de la gestion hiérarchique des adjoints du secteur et fonctionnelle des agents des pôles y intervenant.

Aptitudes et compétences requises

Connaissance du référentiel métier afférant au grade

Connaissance du fonctionnement des médiathèques et de leur cadre administratif

Maîtrise des outils bibliothéconomiques de gestion des collections

Capacité d’organisation et d’encadrement

Capacité d’analyse et d’innovation

Connaissance de l’Internet et des ressources numériques

Conditions de recrutement

• Temps complet cycle de 36h30 avec jours RTT • Horaire déterminés en fonction des heures d'ouverture. Alternance lundi-vendredi / mardi-samedi (médiathèque François Mitterrand

Régime indemnitaire afférent au poste, prime annuelle versée en deux fois (juin et novembre) • Participation à la mutuelle, possibilité d’adhérer au contrat collectif de prévoyance, Comité des œuvres sociales du Pays de Lorient • Restaurant municipal avec tarif préférentiel (approvisionnement en partie local et produits bio favorisés) • Prise en charge à 75% frais de transport public de voyageur (domicile-travail) •

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